近年来，仙桃市深入贯彻落实党中央关于巡视巡察工作的决策部署，紧密结合本地实际，以'走深走实、落地落细'为工作导向，推动巡察工作实现高质量发展，为全市经济社会发展提供了坚强保障。

一、坚持政治巡察定位，在深学细悟中把准方向

仙桃市始终将政治建设摆在首位，组织巡察干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，准确把握政治巡察的内涵要求。通过常态化开展业务培训、案例研讨，不断提升巡察干部的政治判断力、政治领悟力和政治执行力，确保巡察工作始终沿着正确政治方向推进。

二、创新巡察方式方法，在深入调研中精准发现问题

仙桃市积极探索'巡审结合''巡纪联动'等工作机制，综合运用个别谈话、查阅资料、实地走访、延伸调查等方式，深入基层一线了解实情。针对不同巡察对象特点，量身定制巡察方案，做到'一把钥匙开一把锁'，切实提高发现问题的精准度。

三、强化整改落实，在细处着力推动问题解决

仙桃市建立巡察整改'回头看'机制，对巡察发现的问题实行台账管理、销号制度。通过下发整改通知书、开展专项督查、组织满意度测评等方式，督促被巡察单位真改实改、全面整改，确保巡察成果落地见效。

四、注重队伍建设，在实战中锻造巡察铁军

仙桃市高度重视巡察干部队伍建设，严把入口关，优化队伍结构。通过'以干代训''师徒结对'等方式，加强实践锻炼，着力培养一支政治强、业务精、作风硬的巡察干部队伍。同时完善考核激励机制，激发干部干事创业热情。

五、发挥人才支撑作用，为巡察工作注入新动能

仙桃市充分发挥人才资源优势，建立巡察工作人才库，吸纳纪检监察、财务审计、工程建设等专业人才参与巡察工作。通过'传帮带'机制，促进经验传承和能力提升，为巡察工作高质量发展提供有力人才支撑。

实践表明，仙桃市通过'走深走实、落地落细'的工作实践，巡察工作的政治效果、纪法效果和社会效果不断显现。下一步，仙桃市将继续完善巡察工作机制，创新方式方法，强化结果运用，推动巡察工作再上新台阶，为营造风清气正的政治生态作出新的更大贡献。